2024.11.01
高田建設 株式会社
人と自然のやさしい関係をテーマに新世紀のニーズの対応するため、地域社会に貢献し従業員の成長と未来を支え幸せを実現できる企業を目指します。
【環境】 地域の保全活動を通じて地域の皆様に愛されながら、郷土に寄与できる企業を目指します。
【社会】 従業員とその家族の夢と幸せを実現できる企業を目指します。
【経済】 従業員の成長と未来を支え、共に成長し社会に貢献できる企業を目指します。
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2024.11.01
人と自然のやさしい関係をテーマに新世紀のニーズの対応するため、地域社会に貢献し従業員の成長と未来を支え幸せを実現できる企業を目指します。
【環境】 地域の保全活動を通じて地域の皆様に愛されながら、郷土に寄与できる企業を目指します。
【社会】 従業員とその家族の夢と幸せを実現できる企業を目指します。
【経済】 従業員の成長と未来を支え、共に成長し社会に貢献できる企業を目指します。
2025.02.10
1. すべての人に健康と福祉を(目標3)
ベビーダンスを通じて親子の健康促進と心の豊かさを育み、子育て家庭のストレス軽減に貢献します。
2. 質の高い教育をみんなに(目標4)
親子のふれあいを通じて、乳幼児期からの情緒的発達を支え、保護者向けの育児支援プログラムを提供します。
3. ジェンダー平等を実現しよう(目標5)
育児への父親の積極的な参加を促し、男女ともに子育てしやすい社会を目指します。
4. 住み続けられるまちづくりを(目標11)
地域の子育て支援ネットワークを強化し、子育てしやすい環境を整え、地域活性化に貢献します。
5. パートナーシップで目標を達成しよう(目標17)
行政・企業・教育機関・地域団体と連携し、ベビーダンスを軸にした持続可能な社会づくりを推進します。
この経営方針のもと、私たちはベビーダンス等の活動を通じて、より良い未来を築くための活動を続けてまいります。
2025.10.16
セイントベリーは、「べりーぐっとふぁーみんぐ 〜今を楽しく、未来をより良く〜」を合言葉に、いちごを通して人と人とが助け合い、思いやりの心が循環する社会の実現を目指しています。私たちは農業を単なる生産活動にとどめるのではなく、地域社会や次世代へつながる持続可能な営みとして位置づけています。
そのために、食品ロス削減や障害者福祉施設との協働など、「つくる責任・つかう責任」や「働きがいも経済成長も」といったSDGs目標に資する取り組みを継続しています。また、精神的な制約を抱える方々が安心して働ける環境づくりや、子どもから大人まで幅広い世代への教育的活動を通じて、「すべての人に健康と福祉を」「質の高い教育をみんなに」の実現にも取り組んでいます。
私たちは、いちごづくりを通じて「今日が少し幸せになる」体験を提供し、その積み重ねが未来の豊かさへとつながると信じています。これからも地域に根ざした農業を基盤に、社会に貢献できる経営を進めてまいります。
2024.12.11
三愛物産株式会社は「人の和を重んじ誠実をモットーとする」「技術集団として未来をめざす」「地域社会に貢献する」という経営方針を踏まえ、社員がSDGsの理念を理解し、「持続可能な開発目標の達成」に貢献し、「継続可能な社会の実現」に努めてまいります。
2024.11.21
医療法人社団友愛会は、「皆様の健康で幸せな生活を願い、医療、介護、福祉の連携のもと、良質で真心のこもったサービスを提供し、その社会的責任を果たします」を理念として掲げております。
友愛会が、地域の方々にとって「産まれてから最後までずっと寄り添える存在」であり続けられるよう、友愛会ではSDGs達成に向けた取り組みを進めております。
友愛会のSDGs実現に向けた取り組みについては、以下をご覧ください。
https://yuuaikai-gifu.or.jp/about/community.html
2024.11.21
・三井住友トラストグループのサスティナビリティ取組みへの理解・浸透を図るための「SDGs社内勉強会」を実施しています。
・お客さま・地域の皆様へ向けWith You支店ブログにより当行の支店スタッフが地域での活動や取り組みを発信しています。With you活動を通じてSDGs17の目標達成を目指しています。
2024.11.18
・働きがいのある仕事 年齢、経験に関係なく社員一人一人が活躍できる職場づくりに努めています。
・地域への貢献 地域や自治体の活動に積極的に参加し、地域の発展に貢献していきます。
・持続可能な経営 施工技術の向上を図り、最新技術や機械を積極的に活用し持続可能な経営を行っていきます。