岐阜県ワーク・ライフ・バランス推進企業に登録されました

日生化学工業所は、「新はつらつ職場づくり宣言」を見直して、下記の対策をしてきました。

■年次有休取得率を上げる工夫をしてきました。
・ゴールデンウィーク、夏季休暇、年末年始などの連続休暇
・時間単位の有休取得

■女性の活躍推進として、育休を取り易い環境にしてきました。
・育児介護休業規程
・主任・課長への登用、将来を見据えた人材育成

今後も、ワーク・ライフ・バランスの推進を通じて、社員一人ひとりが安心して働き続けられる職場づくりと、より良い職場環境の実現に努めてまいります。